Berufsbild
Innendienst
Einsatzregionen
Brüttisellen ZH / Weinfelden TG
Anforderungen
Aufgabenbezogene abgeschlossene berufliche Grundbildung (EFZ), gymnasiale Maturität oder gleichwertiger Abschluss. Schweizer Bürgerrecht oder Niederlassungsbewilligung C. Einwandfreier Leumund (keine Einträge in Straf- oder Betreibungsregister).
Einarbeitung
Erfolgt durch die jeweilige Organisationseinheit. Ergänzt durch kürzere Einblicke in die weiteren Abteilungen innerhalb der DELTAgroup. Zusätzlich wird die Absolvierung der obligatorischen Grundausbildung für unsere Aussendienst-Mitarbeitenden empfohlen um ein besseres Verständnis unserer Dienstleistungspalette zu erlangen.
Abteilung Human Resources
Mitarbeitende dieser Abteilung betreuen den kompletten HR-Lifecycle unserer Mitarbeitenden. Sie sind in der Rekrutierung, Onboarding, Betreuung und Entwicklung tätig und koordinieren sich eng mit der Ausbildungsorganisation sowie dem Einsatzmanagement. Mitarbeitende dieser Organisations-einheit verfügen in der Regel über berufliche Abschlüsse wie Personalassistent/Personalassistentin oder HR-Fachmann/HR-Fachfrau mit eidg. Fachausweis.
Abteilung DELTAgroup Academy
Als interne Bildungsorganisation verantwortet die DELTAgroup Academy die nachhaltige Aus- und Weiterbildung aller Aussendienst-Mitarbeitenden der DELTAgroup. Dazu konzipieren die Mitarbeitenden entsprechende Ausbildungs- als auch Trainingsmodule und planen die rund 45 Miliz-Instruktoren für die entsprechenden Schulungsdaten. Die verantwortlichen Mitarbeitenden verfügen in der Regel über eidg. Fachausweise aus dem Sicherheitsbereich (Bsp. Sicherheitsfachmann/Sicher-heitsfachfrau Personenschutz) ergänzt mit einer ergänzenden Ausbildung aus der Bildungslandschaft (SVEB 1 oder Ausbildner/Ausbildnerin mit eidg. Fachausweis).
Abteilung Einsatzmanagement
Mitarbeitende in dieser Funktion sind für die operative Planung unserer Aussendienst-Mitarbeitenden zuständig. Sie pflegen ebenfalls einen aktiven Austausch mit unserer Kundschaft, verfassen Dienstanweisungen und koordinieren die logistischen Belange rund um ihre zugewiesenen Aufträge. Mitarbeitende dieser Organisationseinheit sind allesamt Quereinsteiger. Sie verfügen über eine überdurchschnittliche Stressresistenz und ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten sowie eine vernetzte Denkweise. Die Einarbeitung in das Aufgabengebiet erfolgt «on the job» und wird durch erfahrene Mitarbeitende begleitet.
Abteilung Finanz- und Rechnungswesen
In unserem Finanz- und Rechnungswesen erfolgten die Kreditoren- und Debitoren-Buchhaltung sowie die Führung der Finanz- und Betriebsbuchhaltung. Mitarbeitende dieser Abteilung verfügen in der Regel über berufliche Abschlüsse wie Sachbearbeiter/Sachbearbeiterin Rechnungswesen oder Fachmann/Fachfrau Finanz- und Rechnungswesen mit eidg. Fachausweis.